【우리일보 인천=최은준 기자】인천 부평구가 관행을 깨고 구민 중심의 성과를 창출한 ‘2026년 상반기 적극행정 우수직원’을 선정하며 공직사회 내 혁신 분위기 조성에 박차를 가하고 있다.

부평구는 지난 6일 구청에서 ‘2026년 상반기 적극행정 우수직원’ 시상식을 개최하고 총 8명의 공무원에게 표창을 수여했다고 밝혔다. 구는 이번 선발에서 기존보다 인원을 1명 확대해 직원들의 도전 정신을 고취했다.

이번 심사는 접수된 12건의 사례를 대상으로 사전심사와 주민투표, 적극행정위원회 심의를 거쳐 최우수 1명, 우수 2명, 장려 3명, 노력 2명을 최종 확정했다.

영예의 최우수상은 세무2과 김웅용 주무관에게 돌아갔다. 김 주무관은 전국 최초로 데이터센터 시가표준액 산정 방식의 문제점을 분석하고, 한국지방세연구원 등 전문기관과 공동연구를 통해 법령 개정의 근거를 마련한 공로를 인정받았다.

우수상은 2개 부서가 차지했다.▲자원순환과 최은주 팀장, 의류수거함 정비 조례 제정 및 민간위탁 체계 구축으로 도시미관을 개선했다. ▲도시재생과 굴포천재생팀,굴포천 복원 과정에서 다양한 재원을 확보해 악취 저감 시설과 야간경관 개선을 추진, 주민 만족도를 높였다.

이외에도 장려상에는 주차관리과(김진호 팀장, 김승금 주무관)의 ‘예산 절감을 통한 주차장 83면 조성’과 토지정보과(김윤서 주무관)의 ‘부평풍물대축제 모바일 웹지도 구축’ 사례가 선정됐다. 노력상에는 세무1과(김정숙 주무관)와 도로과(최우성 주무관)가 이름을 올렸다.

부평구 관계자는 “현장의 작은 불편을 놓치지 않는 실천이 적극행정의 시작”이라며 “앞으로도 직원들의 창의적인 도전을 지원해 구민이 일상에서 변화를 체감할 수 있는 행정을 펼치겠다”고 강조했다.